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第九十四章 杨珂要挖唐欣(2 / 2)

唐欣这边接到杨珂的电话,知道他是打算挖她到杨珂的公司之后,好笑的说道:“杨珂,你为什么觉得我会丢下精言集团设计部总监的职位,去加入你才开业的小公司?”

杨珂自信的说道:“就凭我们都是一种人,都是为了挣钱。你要是来我们公司,你就算是成为合伙人,公司股份有你一份。再说了,你跟着老叶这么多年了,你还不了解老叶是什么人,他是个理想主义者,你们之间是有矛盾的,而我不一样,你来了之后,我可以给你最充分的尊重,最自由的权限,可以按照你的想法进行设计,也可以按照你的要求来施工。”

“杨珂,不得不说,你的说辞很有诱惑力,要是以前的话,我说不定还真的动心了,但是很抱歉,我现在不想离开精言集团,只能让你失望了。”

“唐欣,你是不是觉得条件不够,你只要愿意来我这里,条件你随便开!”

“这不是什么条件不条件的问题,就是单纯的我不愿意离开精言,毕竟精言虽然说是老叶的,但也算是我跟老叶一起打造的,它就跟我的孩子一样,你觉得我能舍弃精言吗?”

唐欣说完就挂断电话,却听到了鼓掌的声音,一看原来是赵舒城。

“赵总,你怎么来了?”

“没什么,我就是过来看看,没想到就听到了你在打电话,不过你真的不考虑,你留在精言最多也就是总裁,可是没有股份的。”

“你觉得我刚才说的都是假话吗?”

“这倒不是,我知道你说的都是真的,只是我一直以为唐总建设项目都是为了挣钱,没想到还有送上门的钱都不要的时候。”

“我这个人是喜欢挣钱,但是我只拿我该拿的一部分,不该是我的一分我也不要。再说了,精言集团跟杨珂的新公司,孰轻孰重,我还是分的清的。”

赵舒城笑了笑,说道:“唐总,我觉得你应该跟叶总说一下杨珂挖你的事情,一方面让叶总觉得对你有所亏欠,另一方面也要做好准备,避免杨珂动不了你,但是打其他人的注意,尤其是你的继任者,这可关系到后面你是不是能顺利升任总裁。要是没有合适的设计部总监人选,你就只能留在这个岗位上了。”

听到赵舒城这样说,唐欣觉得很有道理,自己这个岗位对于精言集团来说很重要,房地产行业最重要的就是能拿到项目,而设计部就是最关键的一环。如果不能设计出让人满意的建筑设计,那么招标就不能成功,更别提什么卖房子了。

“好的,我会注意的。”

“个人建议啊,你们要是定下来继任者的人选,最好跟他公开谈一次,避免本人不知情的情况下,被人挖走了。”

“好,我会跟叶总说一下的。”

唐欣也有些紧张起来,她可不想自己成为上市公司老总的机会,就因为一个员工的离职而泡汤了。

叶谨言在听到唐欣跟他说的事情之后,不由怒火中烧,他本来没打算对杨珂赶尽杀绝,杨珂虽然背叛精言,但是员工离职是很正常的事情。

但是现在杨珂居然还想着从精言集团挖墙角,这已经算得上跟精言集团正面宣战了,那么自己就没必要客气了。

“唐总监,你说的事情我知道了,接下来你需要多担负一些责任,我准备晋升你为公司副总,全面负责公司的设计部跟销售部,你有信心胜任这个工作吗?”

“老大,你说的是真的?”

看到唐欣怀疑的样子,叶谨言也知道她是担心跟杨珂一样被架空,不由觉得自己当初做的还是太简单粗暴了,应该循序渐进才行。

“你放心,你跟杨珂不一样,杨珂是野心太大,你不一样,你要是有离开公司的心思,也不会在这里做了十多年了。”

唐欣还是有些担心,不过想了一下,觉得如果叶谨言真的架空自己,精言集团未来肯定乱套,大不了自己到时候离职好了。

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