一番寒暄之后，三人拜别吏部郎中，又去领了官员牙牌，这才算完毕。
次日，三人相约一起倒了翰林院，算是正式入职了。翰林院早派了人在门口等候。初次入职又有一番繁俗缛文，三人在翰林院前辈引领下，拜见各位同僚和长官，又听完前辈和长官的训词之后，入职的第一天就过去了。
到了第二日，余柏林才接到正式的工作。
翰林院若混不到讲读，日子就非常闲，也就是修典编书之类。
有些人一辈子都混不到讲读，那就一辈子编书修典了。
对于某些人而言，这些事可能枯燥了些，但对于余柏林而言，这种工作他觉得对自己很实用。
他本就是半路穿越，虽然尽力了解了这个世界的事，但之前大多数精力都放在了科举之上，对于其他书籍涉猎并不是太广。
而且这些官场制度和律例之类，正是余柏林所欠缺的。因此不用上官敲打，余柏林就看得如痴如醉，恨不得常住在这里，将那些典籍都啃了去。
大略是三鼎甲刚进翰林时，一腔热血却赋予编书修典，让人总有一番失落，适应一段时间才会好。
别说其他人，陈磊和李潇在天天修典时，也有些不适应。
但余柏林则踏实、甚至说入迷的过分了。
看着余柏林的样子，陈磊和李潇也很快沉下心来。
每到新君继位，会典就要重修。会典为官场制度规范。为修一条，需要翻越许多书籍，甚至连前朝都是要一一看过的。
余柏林等三人比老翰林速度慢些，一日只能修两到三条，但三人从未被上官打回来过，都是一次过。
也别是余柏林，受到上官多次嘉奖。
一月之后，当讲官再次选拔时，余柏林受到的嘉奖太多，为他吸引了不少仇恨。
让他感受到了何为文人相轻。
第61章
翰林要升迁，有三个机会最为重要。
第一为教导内宫宦官。
宫内宦官多为贫苦百姓，基本不识字。但若要做到大宦官，不识字显然是不成的。教导宦官一事，便从翰林院抽调翰林去做。
别看外面文人怎么骂宦官和与宦官交好的大臣。交好大宦官的好处谁都知道，况且坏的皇帝才能滋养出坏的宦官。晖朝前面几个皇帝都不错，也就文宗时何皇后身边几个宦官嚣张了些，但文宗把朝中事握的紧，那些宦官也没能左右朝政。所以晖朝宦官名声是不算坏的。
所以即使嘴上骂着心里鄙视着，朝中大臣结交宦官也没有心理压力。
让翰林官教导的宦官，都是总管副总管一类的，各个在宫里贵人面前，都说得上话。与他们结成师生之谊，对翰林今后升迁大有好处。
第二，则是讲官。
这讲官分两种。一种是小规模的，一种是大规模的，就跟小班讨论组和公开课的差距差不多。后一种更有面子，前一种则容易成为皇帝亲信。
两种都是在阁老、皇帝面前讲课，其好处不用多说。
最后一种，则是轮值内阁。
轮值内阁不但能让阁老