这也不是你的错，你总不能把自己一分为二。戴文说道，而且这些错误，本来都是她应该负责核对修订的。她的工作确实没有做到位，才让别人抓到我们的把柄。
乔安摇头，挣开了戴文，小声道：我应该监督她。我也有责任。
戴文见劝不住她，起身跟她出了房间。在走廊里，乔安转身面向他，说：我们两个都不在房间里，恐怕盛银要趁机搞事，说我们的坏话了。你快回去撑场吧。
戴文显然也是被盛银逼得不耐烦了，大手哦一会，道：让他们搞事吧!告状吧，尽情地告!我早就烦死他们了。一个个正事不做，就知道背后捅刀。又对乔安说，我有点控制不住自己，我要对你发表一些意见了。
什么意见?好的还是坏的?乔安一脸狐疑，我已经承受了太多意见，我没办法再承受更多意见了。负面意见就不要告诉我了，可以吗?
戴文听了，忍不住笑了出来。他说：乔安，你这个人你真的是让我无法理解。
你指哪方面?看到戴文没有指责她的意思，乔安也放下心来。
戴文道：今天你怼了杨明一通，杨明不可能放过你。他肯定是要投诉的，你知道吧。
乔安潇洒道：让他投诉，随便投诉。怎么，谢莉能把我炒了?我犯了什么伤天害理的大错吗?再说，如果我走了，谁愿意给她那些烂项目写书。她但凡给查理一两个这种项目，查理肯定立刻辞职跳槽，信不信连 notice period 都要给她买断。
戴文道：可是你们丹妮确实有问题。这些杨明指出的问题，全都是她负责的部分。填数、加期，核对前后一致。人家杨明其实也没说错，这样确实没法交。你为什么总是大包大揽，不让丹妮面对她自己的工作错误?你总是把她当小孩，但是她其实也是好大一个成年人了，她也应该为自己的工作负责。就算她忙不过来自顾不暇，那也应该是你老板统筹的问题，再怎么也不可能是你的问题。
我是丹妮的 senior。乔安说，所有她的问题都是我的问题。
戴文气得直笑。他说：你觉得这合理吗?你是谁啊，你不过是一个普通的 associate，为什么你白天要去开会，晚上回来要在这里受气。老板安排不当导致人手不足你要承担，junior 犯得低级错误你也要认是你自己的。乔安，你累不累?我都替你累。你是不是觉得自己特别好，特别正义，特别负责。可是这个市场上人人都是为了自己，你为什么不替自己的利益好好考虑一下?